Am Dienstag, 1. September 2009 wurden in den bayerischen Betrieben die neuen Auszubildenden begrüßt. So auch bei Geiger in Oberstdorf. Hier haben zwanzig neue Lehrlinge ihre Ausbildung begonnen. Nach einer kurzen Präsentation über die Unternehmensgruppe, einigen allgemeinen Informationen und einer unfangreichen Einweisung durch Personalleiter David Huber wurden die jungen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom geschäftsführendem Gesellschafter Pius Geiger persönlich begrüßt.
„Bis in die oberste Führungsetage sind bei uns Leute aufgestiegen, die als Lehrling ihr Berufsleben bei uns begonnen haben. Dies spricht auf der einen Seite für die hohe Qualität unserer Aus- und Fortbildung, zum Anderen ist es aber auch der Ausdruck unserer Personalpolitik, mit der wir gezielt versuchen, Karrierechancen so weit wie möglich an eigene Mitarbeiter zu vergeben,“ so Pius Geiger. Für jeden Einzelnen beginne nun mit dem Start ins Berufsleben ein neuer Lebensabschnitt. Selbst Verantwortung zu tragen und Entscheidungen zu treffen, bedeute auch, die eigene Zukunft selbst zu gestalten. Als Arbeitgeber erwarte Geiger von seinen Auszubildenden volle Einsatzbereitschaft, Engagement, Eigeninitiative und Fleiß. Im Gegenzug biete das Unternehmen einen sicheren Ausbildungsplatz mit Übernahmegarantie bei Eignung, eine fundierte Ausbildung mit erfahrenen Ausbildern und vielseitige Aufstiegsmöglichkeiten“, so Geiger weiter.
Anschließend konnten sich die neuen Auszubildenden auf einer umfassenden Betriebsrundfahrt in die umliegenden Baustellen und Betriebsstätten wie beispielsweise dem Steinbruch in Wertach, der Werkstatt in Sonthofen und dem Steine-Erden und Umwelttechnik Standort in Betzigau bei Kempten einen ersten Eindruck von ihrem neuen Arbeitgeber verschaffen.
Bei Geiger wird mittlerweile in 14 verschiedenen Berufsrichtungen ausgebildet. Weit über 60 Lehrlinge befinden sich derzeit in Ausbildung. Hierdurch wird deutlich, dass Geiger der Ausbildung auch in wirtschaftlich schwierigen Zeiten einen hohen Stellenwert zuschreibt. Nach der Ausbildung wird zudem alles daran gesetzt für jeden einen passenden Tätigkeitsbereich zu finden. Nicht jeder kann und will die große Karriere machen, die Chancen hierzu sind bei Geiger jedoch auf jeden Fall gegeben.
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